（四）着力推进社会管理服务创新，适应社会发展新要求。
改革创新是社会管理的不竭动力。我们当今面临着经济快速成长，又处在利益格局大调整的关键时期，必须适应经济社会发展新形势，不断改革创新社会管理体制，努力形成“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理格局，增强全社会推动社会建设和管理的活力、动力。
一要大力建设服务型政府。
各级政府是加强社会建设、创新社会管理的责任主体，建设服务型政府是推动社会健康发展的前提。
要深化行政体制改革，积极践行“小政府，大服务”的理念，进一步精简机构，强化社会管理和公共服务职能，推动“万能政府”向“有限政府”转变。
加强行政审批事项的动态评估、管理和调整，进一步简化审批程序，规范各项收费，提高办事效率。加强社会管理顶层架构设计，厘清和界定职能部门职责，着力解决“越位”、“缺位”和职责交叉问题。
要提高政府决策科学化水平，进一步完善科学、民主、依法决策机制，加强合法性审查和集体讨论，在重大政策制定、重大项目审批、重大工程立项、重大举措出台前，采取调研公示、听证、专家论证等方式，广泛征询社会各界和利益相关群体的意见。
大力加强以行政服务中心为主要载体的政务服务体系建设，实行一站式办公、一个窗口办理、一条龙服务，提高办事效率。
加快建设电子政府，整合信息管理资源，完善政务信息资源交换共享平台，建设以人口、法人、信用、地理信息为重点的公用基础数据库，促进跨部门跨区域业务协同和公共服务一体化。
建立健全行政审批权力行使的监督体系，完善行政审批电子监控机制，切实加强对行政审批的监控。
加强机关作风建设，大力开展“五荣五耻”教育，兴“三风”治“四象”，加大明察暗访工作力度，坚决整治“吃拿卡要”行为，努力建设勤政、廉洁、高效的服务型政府。
