领导寄语
市委书记、市人大常委会主任郑人豪：
市纪委牢固树立“四个意识”，对标党中央、中央纪委和省委、省纪委要求狠抓落实，工作思路清晰，干部业务精湛，正风反腐卓有成效，为湛江加快振兴发展营造了更加风清气正的干事创业环境，进一步增强了全市上下、社会各界看好湛江发展的信心。
市委常委、市纪委书记关勋强：
纪委是政治机关，必须旗帜鲜明讲政治，而且必须把它放在首位，善于从政治上把大局、看问题，始终正确把握政治方向。全体纪检监察干部必须增强忠诚度、使命感和事业心，讲政治、讲党性、讲履责，做标兵，坚持内外兼修，外修监督执纪问责，内修忠诚干净担当，带头涵养良好政治生态，努力打造让党放心、人民信赖的执纪队伍。
第三方点评
纪检监察工作做到“全”与“严”统一
今年以来，我市各级纪检监察机关重点对照省纪委第一次常委会关于“五个坚持、五个决不”的要求，明确了7个工作重点，充分展示了我市纪检监察工作在“全”与“严”上的统一。
“全”字打基础，“严”字抓落实。
纪检监察工作之“全”体现在大小兼治、上下联动。其中，大力纠“四风”，治“为官不为”与我市机关作风强化年活动“在状态、有激情、敢担当、出实效”的要求有机结合，为湛江大建设大发展营造了风清气正和为创新者容、为担当者容、为实干者容的干事创业环境。另外，我市今年1月顺利消除县一级办案“空白点”，5月全部消除镇一级办案“空白点”，提前完成省纪委专项工作要求，也表明了我市纪检监察工作不留死角的坚定决心。
而纪检监察工作之“严”，突出表现在对外持续压实“两个责任”、夯实基层反腐“固本强基”工程等方面，对内则聚焦主业巩固反腐败压倒性态势、勇当标兵打造纪检铁军等。内外兼修并注重标本兼治，是我市纪检机关在党风廉政建设和反腐败工作上展现新作为新成效的重要表现。 （龙飞腾）
标本兼治，谱写纪检监察工作新篇章
通过扎实的工作、详实的数据，我们不难看出我市纪检监察工作在坚决落实全面从严治党责任，坚定不移正风反腐，扎实推进纪检监察工作和纪检监察队伍建设上取得了新作为新成效，令人振奋鼓舞。
纪委聚焦主业主责，时刻保持高压反腐态势。锁定目标，针对精准扶贫、民生工程、涉农资金、社保低保、医疗卫生等民众关注的焦点领域的腐败问题，不徇私情，敢于碰硬，动真格，给予“蛀虫们”党政纪处分或者移送司法机关。善于打“组合拳”，在一手“硬”的同时，另一手“软”，注重人文关怀和提醒，创新性开展新提任市管干部携配偶参与的集体廉政谈话活动。紧跟时代脉搏，顺应“互联网+”趋势，建设“廉洁湛江”官方微信公众号，在新闻媒体开设以案说纪专栏，以身边案教育身边人。今年以来我市纪委重拳出击，标本兼治，犹如新风扑面，值得点赞。 （张玉梅）
纪检监察工作亮点多
今年以来，我市纪检监察工作在工作理念、聚焦主业、队伍建设等方面呈现了不少新亮点。其一，全市纪检监察机关对标中央、省、市的决策部署，立足湛江实际，工作思路清晰，提前调研摸底，聚焦关键问题，及早理清思路、锁定目标、明确重点，做到有的放矢。其二，全市纪检监察机关聚焦主业主责，精准施策发力，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，不断优化政治生态，为湛江振兴发展提供了有力保障。一方面紧盯“三种人”“三个后” 的违纪以及重点领域腐败问题，用好监督执纪“四种形态”，执纪审查力度前所未有。另一方面严查“四风”问题和苗头性倾向性问题，重点落实信访包案等工作，基层反腐进一步夯实。其三，不断强化自我监督，敢于向自己人亮剑，铸造过硬干部队伍。全市纪检监察系统始终坚持正人先正己、打铁自身硬，严管厚爱，从严从实加强自身队伍建设，着力打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。 （王均宁）
基层亮点展示
廉江：成立14个办案组 划分4个办案协作片区
今年以来，廉江市纪检监察机关坚持以零容忍态度惩治腐败，竭力遏制腐败蔓延势头。将派驻纪检组、镇街纪委整合成立14个办案组，划分为4个办案协作片区，由派驻纪检组联系镇街纪委、纪检监察室对接协作片区，明确纪检组由委局领导直接分管、协作片区由重要领导联系指导，层层压实责任，优化办案力量资源，形成“上下一盘棋”工作格局。严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题，1至8月共受理信访举报379件（次），立案158件，同比增长6%；结案78件，结案率49%；镇街纪委共办案72件，办案覆盖率100%。对乡科级以上领导干部立案18人，提前实现了查处县管干部空白点。继续深入开展农村基层问题线索大排查活动，1至8月共排查农村基层党员、干部违纪违法问题线索335条，办结71件。同时，根据省纪委安排，选派5名纪检干部、1名民政干部、1名财政干部到异地检查督促农村基层问题线索排查工作。认真贯彻“两个尊重”、“三个区分开来”原则，为受到错告、诬告的221名党员、干部澄清问题，还其清白。
雷州：排查农村基层党员干部违纪违法线索331条 党纪政纪处分42人
今年1月至8月，雷州市纪委共受理群众信访举报375件，初核262件，立案146件，其中乡科级干部案件14件，结案65件，给予党政纪处分62人。严查群众身边的不正之风和腐败问题，积极配合省纪委对纪家镇锦盘村党员干部违纪违法线索的抽查复核工作，核查移交线索17条。深化农村基层党员干部违纪违法线索排查，全市排查线索331条，重大线索65条，初核线索286条，了结31条，立案66件，党纪政纪处分42人，移送司法机关19人。开展重复举报情况包案化解活动，确定领导包案49宗，目前领导包案化解37件（转立案12件31人，信访结案25件），初核在办12件，化解率为76%，一批疑难重复信访件得到有效化解。继续强化对农村“三资”监管，加强镇街纪委对村务监督委员会管理，切实推动全面从严治党向基层延伸。
吴川：追责问责“为官不为”98人
今年以来，吴川市纪委坚持失责必问、问责必严，加大对党员干部特别是领导干部监督，以良好的党风政风带动社会风气好转。1月至8月共组织开展明查暗访16次。严肃查处王村港镇国堂砖厂、长岐镇新联村等环保、扶贫、工程等领域背后不作为、慢作为、懒作为问题，倒逼广大党员干部特别是领导干部“为官有为”。上半年，共受理“为官不为”问题线索27条，已办结12条，追责问责98人（涉及科级干部31人），其中立案处分17人、诫勉谈话26人、书面检查56人，责成吴川市移民办等6个单位进行整改。
徐闻：抓好典型题材警示教育全县干部
今年以来，徐闻县纪委以和安镇冬松岛海滩涂被非法霸占，相关部门不作为、慢作为被查处为题材，制作专题警示教育片《亮剑冬松岛》在县纪委全会上播放，使广大党员干部以此为戒。该县以近年来查处的县教育局、县林业局、县社保局等违纪违法案件为典型素材，在全县10个重点行政执法单位组织开展《反腐倡廉永远在路上》主题巡回宣讲活动。此外，该县组织宣讲团继续深入各乡镇开展“送党课下基层”巡回宣讲活动15余次，举办《强化“三农”专项资金管理 把中央强农惠农政策落到实处》专题讲座，宣讲强农惠农政策法律法规，并结合青桐村委会8名干部私分水稻保险理赔款等“身边人”的违纪违法案例，开展警示教育。村（社区）换届后，该县对各乡镇组织委员、村（社区）党组织书记共250多人开展《身边人教训的警示》教育，警示广大党员干部尤其是领导干部要以案为鉴，自觉遵守党的纪律，坚守廉政“底线”。
开发区：纪委联合公检法开展警示教育
今年以来，湛江开发区纪委坚持把思想教育、宣传引导作为反腐倡廉的基础性工作来抓，提高干部拒腐防变能力。2月，开发区纪委联合法院开展“以案说法”审判开放日暨警示教育活动，组织辖区村干部160余人到庭旁听开发区法院依法审理东简镇青南村郑东村民小组郑某才等12名村干部职务侵占案，用“身边案”教育“身边人”。4月，该区纪委联合检察院开展廉政教育活动，组织钢铁安全防护区征地工作队队员和被征地村德老村、东简圩村干部及村民代表共120余人，集中观看了拆迁腐败窝案警示录《疯狂抢建背后的贪腐乱象》，用“房屋拆除、干部倒下、村民身陷囹圄”活生生的事例，给征地拆迁工作人员及村干部、村民们敲响了法纪警钟。6月初，该区纪委牵头公安、检察院召开廉政警示教育工作会议，通报近期查处的征地拆迁案件有关情况，教育和引导参与征地拆迁的干部以案为鉴、汲取教训，自觉筑牢法纪防线。
